3月11日上午，350vip浦京集团有限公司召开2022年党建暨党风廉政建设工作会议，大队党委委员、副队长杨海波，大队党委委员、纪委书记吴银龙到会指导，新浦金350vip党委书记王林分别作新浦金350vip2021年度党建工作报告、2021年度党风廉政建设工作报告。新浦金350vip党委委员、总经理阮仁酉主持会议。
会议传达学习了省局、大队党建暨党风廉政建设工作会议精神，回顾总结350vip浦京集团有限公司2021年党建和党风廉政建设主要工作情况，部署了2022年重点工作任务。签订了《党风廉政建设目标管理责任书》《保密工作目标管理责任书》。湖州市两新组织党务工作者协会秘书长、浙江生态文明干部学院特聘教授、新浦金350vip顾问汪俊国作专题讲座。
会议指出，2021年在大队党委的正确领导下，新浦金350vip党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及系列全会精神为指导，坚决贯彻落实大队党委各项工作部署，深入开展党史学习教育，积极推进数字化改革、干部素质“三提一破”和支部规范建设，全力引领改革、推动改革，出色完成了全年各项目标任务，为新浦金350vip高质量发展提供了强有力的政治保障。
会议强调，全面推进新一年党建工作高质量发展，要坚决贯彻落实大队党委各项工作部署，深入开展“红色根脉强基工程”大推进大落实年行动，要以350vip浦京新浦金350vip三十周年契机，围绕张军队长发展“四问”，深入开展意识形态工作，深化党建工作与中心工作的深度融合，扎实推动党建系统重塑、质量提升，以高质量党建工作引领高质量发展，以更加优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
会议强调，2022年是地勘单位事企分离改革落地之年，也是“十四五”规划的发展之年，做好党风廉政建设和反腐败工作意义重大。要全面贯彻省委、省纪委和省局党委、直属机关纪委、大队党委的工作部署，坚持稳中求进工作总基调，持续深化全面从严治党，强化对权力运行的制约和监督，坚持“三不”一体推进，充分发挥监督作用，推动新浦金350vip经济在高质量发展轨道上行稳致远。
杨海波充分肯定了新浦金350vip2021年党建和党风廉政建设工作取得的成绩，对2022年党建和党风廉政建设工作提出三点要求：一要突出政治引领，抓好集团党组织功能建设。要牢固树立党的一切工作到支部的工作导向，坚持党的领导和工作中心下沉到基层支部，促进党建工作和中心工作的相促相融，推动我们基层党组织全面进步和全面过硬。二要夯实政治责任，抓好集团党组织的凝聚合力建设。要把党建工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，让责任落实成为我们合力建设的有力抓手。要树立典型，形成示范效应，让学习先进化作我们合力建设的自觉行为。三要创新工作方法，切实履行加强党的领导责任。面对新形势新任务，要遵循党建工作的规律，坚持问题导向，服务基层，注重科学方法，立足时效性和针对性，努力探索和创新党建工作的方法和模式，大力学习推广有益的经验和做法，确保我们今年党建工作、经济工作取得新成效。
会上，汪俊国以《平台很重要》为主题作专题授课。他分别从如何抓好企业党建和平台的重要性两个方面，分享他多年来从事企业党建工作的感悟。他指出，抓好企业党建要充分的融入中心工作，要与中心工作同频共振；而平台可以成就人，也可以滋生腐败。他表示，一定要：珍惜平台、爱护平台、借助平台、发展平台。希望全体职工能在350vip浦京集团这个优秀平台上创造出无愧于处于这个伟大时代的光辉业绩。
新浦金350vip班子成员，各子（分）公司、核工程事业部党政负责人、新浦金350vip本部各部门负责人现场参会。新浦金350vip各党支部委员、特邀廉政监督员钉钉视频参会。（祝瑛莹）
